女研究生求职之惑

上一篇 / 下一篇  2010-12-01 10:26:19 / 个人分类:女研究生求职之惑

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  龙应台在自选集中曾写道:“台湾女硕士的薪水只有男硕士的百分之八十八点零九,女学士的薪水是男学士的百分之六十五点六,而小学毕业的女生,就只有男学生的百分之四十九点九,还不到一半。这叫做同工同酬吗?”针对上篇文章的回应《让强者自强,弱者自弱》篇中一位男士说到:“毋庸置疑地,任何正常的男性无论在适应力、学习力、反应力,以及耐力方面都超越女性,至少在比例上占有绝对的优势。”20世纪时,龙应台对何为女权的回答是:一个女人的做人之权。从上个世纪60-80年代的后现代女权主义开始,越来越多的女人占据了政府企业学校传媒的领导地位,当了老板,男人们惊呼:母鸡打鸣了!但至今网络上仍流传一句话“提倡男女平等永远是对的,做到男女平等永远是不可能的。”做领导、当老板的必定是少数,从工作性质、工作范围及工作机会上来看,男性远远优于女性,最近师姐们工作难找就是一个典型的例子。

  硕士求职遇“夹心”尴尬(高不成低不就)的同时,女研究生也成了毕业生中的剩女。伴随着女研究生数量不断增加,高龄、高学历女性的规模日益扩大,“女研究生”群体日益浮现,然而她们的研究生活却并没有想象中的那么辉煌。主要表现在:1)与本科生相比找工作在专业上没有优势,一方面现有研究生质量值得考证,另一方面本科生的要求相对低,比较容易满足;2)女研究生毕业后,多数正处于婚育年龄阶段,一些用人单位对育龄已婚,或者即将结婚的女性持不欢迎的态度;3)更多的女研究生将目标集中于相对稳定、轻松的行业,在家相夫教子,这也造成了女研究生竞争集中和加大的现象;4)多数单位招女研究生只是“走形式”,招聘上写明招女生,在面试的时候设置各种门槛,让您自动退出。

  我们专业是跨学科的“工程管理”。从有利的方面分析,本专业的学生涉及专业面较广,既能拿得起工程(懂技术),又能做好管理(懂人性、会组织),被称之为复合型人才。反之,在“广”的同时,有那么多精力攻“专”吗?找工作的博弈也正在于此,从女研究生角度来看,可选工作范围大,如工程单位、金融企业、咨询公司、教育机构、服务行业等,因这些单位所需知识、技能在我们的专业学习过程中都有所涉及;从招聘企业角度来考虑,工程单位更倾向于招收本专业的男学生,对女学生婉言拒绝,同时其他单位更希望招收专业学生,例如金融企业更倾向于招收金融财会专业的毕业生。所以,本专业的女研究生在工程领域拼不过本专业的男性,在其他领域赢不了更专业的女生。这还不算,据师姐说女生的工资只有男生工资的2/3。

  此外,我们还听闻了师姐们的面试经历。她们第一次面试是去某大型工程机械集团,面试人员的提问多是专业题,除了问项目管理发展历程外,还拿着图纸问工程实践中的具体问题。身为研究生的师姐顿时不知这些本科已经学过的专业问题该如何回答,因此落选。但隔壁办公室的师姐却以口若悬河之技成功入门,月薪7000元(工作所在地为国内某二线城市)。此后,我进一步了解到这位师姐在本科阶段是校学生会主席,口才有基础,研究生阶段除了做好科研外,还兼职替老师代本科专业课,所以专业基础比较扎实,且平时很注重其他综合能力的培养。这位师姐告诉我们她当时听到问题时也有点不知所措,但还是快速组织回答了,她说有时答案并不一定准确,只要自成体系,能得到对方的认同即可。事后,落选的师姐反思:自身在语言表达组织能力、处事应变能力、专业素养等方面都还存在缺陷,平日没有做好综合能力的培养。她同时表示招聘人员很看重女生的整体气质,自信、精神面貌好的女生更容易被优先录取。

  熟知上述一系列女研究生就业问题后,我陷入沉思……在短时间内社会就业形势难以改变,且研究生队伍越来越壮大,竞争将愈来愈激烈。尽管如此,还是有不少女研究生能够得到自己满意的工作,鉴于此,我们是否应该从自身出发,去面对现状,力争脱颖而出呢?回答此问题前,我询问了已经工作的师兄师姐们,首先,A师姐建议我平日要多看书,坚持锻炼文笔,认真、努力做科研,为踏入社会储备知识,多与人沟通培养交流和交际能力。其次,B师兄的建议是遇事多思考,高标准要求自己,不断提高自身灵活反应能力、组织运用能力、审时度势能力,向高素质的综合人才看齐。再次,C师姐则说,工作中经常会同时处理多项事务、面对多个利益群体,学会妥善处理这些事情很重要,一方面你可以把该做的事情写在本子上,分出轻重缓急,记下可借用资源,时间限制等,每完成一项做好标记,这既可以避免遗漏又可以权衡各利益相关者。最后,今年刚步入社会的D师兄建议我,第一,在研究所时,应抱着严谨求是的态度做好科研,通过做科研锻炼逻辑思考能力、资源整合能力、团队合作能力、发现问题解决问题能力及长期专注于某项工作的持续力。第二,出外办事时更要认真,对研究生来说外部事务主要包括帮导师报账、去行政部门办事(以盖章为主)、出差调研,邮寄重要邮件等几种类型,你可能会认为这些不是难事,不过每一项都不简单,最容易在小细节上跌倒,所以要倍加小心。例如报账,事前准备工作需要确定所报项目、数目、何种发票、签字等方面,报账中需要会计合计、粘贴等又是一番程序,每一步都需要细心。第三,生活中,要学会与人为善,谦和有礼,学会理解、包容,建立良好的人际关系。

  闻师兄师姐所言,我突然顿悟到未来努力的方向。李开复在《做最好的自己》中提到“多元化成功”,社会正需要“多元化”发展的新型复合型人才,这需要我们培养多方面的能力:掌握为学之道,为饱学之士;学好专业知识,为经世之才;参悟为人根本,为世范之表。饱学、经世与世范此三者是我们追求的最高目标,我等当如海绵吸水,从身边汲取养分,心向往之而践于行。


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