强生高层出任波士顿科学公司CEO

2011-9-27 09:28 来源: 医药经济报
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  两公司在心脏支架领域展开激烈竞争,并相互挑起诉讼;该人士安排可能是双方事先通过协商。

  强生的马里奥将出任波士顿科学公司首席执行官。他将继续坚持收购战略。

  作为全球第二大植入式心脏设备制造商,波士顿科学公司将任命强生公司的迈克尔·马奥尼(Michael Mahoney)为下一任首席执行官,旨在扩大公司产品线,并恢复盈利。

  9月20日,波士顿科学公司发表声明,现年46岁的马奥尼将于10月17日担任该公司的总裁职务,2012年11月升至首席执行官。现任执行副总裁汉克·库侧曼(Hank Kucheman),将担任临时首席执行官,直到马奥尼完成强生的职后义务。今年5月,波士顿科学公司首席执行官雷伊·艾略特(Ray Elliott)表示,将于今年底退休,并让位给马奥尼。

  现年61岁的艾略特于2009年进入波士顿科学公司,此前他曾担任齐默控股(Zimmer Holdings)公司的首席执行官。在掌管齐默控股期间,艾略特以出色的成本控制及提升盈利能力而在行业内建立了口碑。在波士顿科学公司任职后,艾略特将工作重点放在削减债务、重组营运部门以及收购同类型企业等方面。

  不寻常的过渡

  然而,自2009年7月13日艾略特担任首席执行官至今,波士顿科学公司的股价累计下跌了35%。纽约富国银行证券分析师拉里·比格森(Larry Biegelsen)指出,不寻常的过渡,意味着强生重新收购波士顿科学公司。今年初,强生宣布,停止销售撑开阻塞动脉的药物涂层支架。波士顿科学公司在药物涂层支架领域处于领导地位。

  比格森进一步认为,在过去几年,这两家公司在心脏支架领域展开激烈的竞争,并相互挑起诉讼;现在这个安排有可能是双方事先做好的协商。

  根据彭博社的数据,在艾略特担任首席执行官期间,为了丰富产品线,寻求多样化,波士顿科学公司以1.36亿美元收购了5家公司。

  收购行动包括Asthmatx公司,一家治疗重症哮喘病的设备制造商;Sadra Medical公司,一家主要生产人造心脏瓣膜公司;Atritech公司,一家治疗因不规则心跳而血液凝结引发中风的心脏设备制造商。

  在摩根士丹利全球医疗会议上,公司的财务总监杰夫·卡佩罗(Jeff Capello)指出,在最近的诉讼中波士顿科学公司获胜,并控制好债务,将有更多的现金流进行业务拓展;这些钱用于10亿美元的股票回购计划和进行更多的收购,以增加销售收入。

  卡佩罗认为,在可预见的将来,波士顿科学公司将有能力在同一时间在股票回购和收购之间取得良好的平衡。

  艾略特战略

  这些收购行动是艾略特提出的,他把工作重点放在新的增长领域,提高在中国等新兴市场的销售力度,降低运营费用作为5年战略的一部分。马奥尼认为,他将继续坚持艾略特的收购战略。

  波士顿科学公司在第二季度业绩电话会议上预测,第三财季经调整后的每股盈利将为11~14美分,销售额将为18.7亿~19.7亿美元。对于整个财政年度,该公司预期每股盈利将为22~30美分,预期调整后的全年每股盈利将为64~70美分,全年销售额将为76.8亿~78.8亿美元。艾略特在参加2009年7月的就职演讲时表示,他的复兴计划是超出预期的。

  在今年1月,马奥尼被强生任命为医疗设备和诊断部门的全球总裁。早些时候,他带领全球最大的人工髋销售商DePuy公司,负责整形外科和神经系统设备的营运。由于病人重复手术率超出预期,2010年8月,DePuy宣布召回93000件髋关节植入物,致使公司2010年业绩受挫。

  富有工作激情

  波士顿科学公司的董事长兼联合创始人皮特·尼古拉斯(Pete Nicholas)谈到马奥尼时表示,他对创新和员工管理富有激情,善于创建和鼓励团队,往往能带来令人惊喜的效果;这些与马奥尼丰富的国际经验相结合,使他成为公司首席执行官的最佳人选。

  从2001~2006年,马奥尼担任全球医疗交易所总裁和首席执行官,该交易所主要在医院、厂家和经销商之间充当中间商的角色。他开始从事这一行业的工作时,就职于通用电气医疗系统公司。马奥尼拥有爱荷华大学金融专业的学士学位和北卡罗莱纳州维克森林大学的工商管理硕士学位。

  有分析师认为,强生是世界最大的医疗器械提供商,马奥尼离开强生而选择到波士顿科学公司就职,对于后者说,是改善经营的机遇。

  马奥尼将重整波士顿科学公司在纳提克和马萨诸塞州地区的营运架构。自2006年以来,这些地区每年都发生净亏损。

  由于研究人员质疑该公司生产的心脏支架的安全性,来自心脏支架的收入有所下降。波士顿科学公司正计划裁减1200~1400个就业岗位,约5%的员工,旨在2013年之前节约年度税前营业开支2.25亿~2.75亿美元。波士顿科学公司目前共有2.5万名员工,尽管宣布了大规模的裁员计划,该公司仍计划未来5年在中国增加雇员1000人。

  纽约Leerink Swann公司分析师瑞克·怀特(RickWise)认为,由于马奥尼具有突出的背景和丰富的行业经验,他将为波士顿科学公司注入新的血液;马奥尼在世界一流的医疗保健公司长期从事相关工作,并带领强生取得不错的业绩,有望成为下一代的业界领导人。