03.100.30 劳动资源管理 标准查询与下载

T/CITS 0017-2023 电子电器检验检测机构 质量负责人能力评价规范

本文件规定了电子电器检验检测机构质量负责人能力评价的总则、申报要求、能力要求、申报与评价等。

Electronic and electrical appliances inspection and testing institution — Specification for the ability evaluation of quality directors

T/CQAE 19001-2023 可靠性工程从业人员能力评价要求

可靠性 reliability 在给定的条件，给定的时间区间，能无失效地执行要求的能力。 可靠性工程从业人员 reliability engineering practitioners 从事可靠性设计与分析、试验与评价、数据分析、失效分析及管理的相关人员。

Requirements for competency evaluation of reliability engineering practitioners

T/GZFSA 006-2023 生活服务类职业技能等级认定要求 健康管理师

本文件规定了健康管理师的术语和定义、职业技能等级分类、职业技能等级申报条件、职业技能等级工作要求、职业技能等级评价。 本文件适用于广州市家庭服务联合会对健康管理师三级/高级工职业技能等级认定工作的管理。

Specification for occupational skill level recognition of living service— Health manager

23/30444969 DC BS EN ISO 8804-3 科学潜水员培训要求 第3部分：科学潜水项目负责人

BS EN ISO 8804-3. Requirements for the training of scientific divers - Part 3. Scientific diving project leader

T/GZFSA 005-2023 生活服务类职业技能等级认定要求 保育师

本文件规定了保育师的术语和定义、职业技能等级分类、职业技能等级申报条件、职业技能等级工作要求、职业技能等级评价。 本文件适用于广州市家庭服务联合会对保育师职业技能等级认定工作的管理。

Specification for occupational skill level recognition of living service— Nursery governess

T/GZFSA 002-2023 生活服务类职业技能等级认定要求 养老护理员

本文件规定了养老护理员的术语和定义、职业技能等级分类、职业技能等级申报条件、职业技能等级工作要求、职业技能等级评价。 本文件适用于广州市家庭服务联合会对养老护理员职业技能等级认定工作的管理。

Specification for occupational skill level recognition of living service— Nursing staff for the elderly

T/GDHR 1-2023 小微企业劳动关系事务托管服务规范

本标准主要技术内容包括小微企业劳动关系事务托管服务的基本原则、托管服务相关方、托管服务机构和对象遴选、托管服务方式和内容、托管服务监督管理和托管服务绩效评价。

Specification of trusteeship service for small and micro enterprises labor relations affairs

T/GZFSA 001-2023 生活服务类职业技能等级认定管理规范

本文件规定了生活服务类职业技能等级认定工作管理的申报基本要求、管理流程，以及题库管理、考务管理、证书管理、档案资料管理、保密工作管理、突发事件应急管理的具体内容和要求。 本文件适用于广州市家庭服务联合会对生活服务类职业技能等级认定工作的管理。

Management specification for occupational skill level recognition of living service

T/GZFSA 003-2023 生活服务类职业技能等级认定要求 家务服务员

本文件规定了家务服务员的术语和定义、职业技能等级分类、职业技能等级申报条件、职业技能等级工作要求、职业技能等级评价。 本文件适用于广州市家庭服务联合会对家务服务员职业技能等级认定工作的管理。

Specification for occupational skill level recognition of living service—Housekeeping attendant

T/GZFSA 004-2023 生活服务类职业技能等级认定要求 母婴护理员

本文件规定了母婴护理员的术语和定义、职业技能等级分类、职业技能等级申报条件、职业技能等级工作要求、职业技能等级评价。 本文件适用于广州市家庭服务联合会对母婴护理员职业技能等级认定工作的管理。

Specification for occupational skill level recognition of living service— Maternal and child caregiver

23/30444961 DC BS EN ISO 8804-1 科学潜水员培训要求 第1部分：科学潜水员

BS EN ISO 8804-1. Requirements for the training of scientific divers - Part 1. Scientific divers

T/GZFSA 008-2023 生活服务类职业技能等级认定要求 西式面点师

本文件规定了西式面点师的术语和定义、职业技能等级分类、职业技能等级申报条件、职业技能等级工作要求、职业技能等级评价。 本文件适用于广州市家庭服务联合会对西式面点师职业技能等级认定工作的管理。

Specification for occupational skill level recognition of living service— Western pastry chef

T/GZFSA 007-2023 生活服务类职业技能等级认定要求 育婴员

本文件规定了育婴员的术语和定义、职业技能等级分类、职业技能等级申报条件、职业技能等级工作要求、职业技能等级评价。 本文件适用于广州市家庭服务联合会对育婴员职业技能等级认定工作的管理。

Specification for occupational skill level recognition of living service— Babysitters

23/30444965 DC BS EN ISO 8804-2 科学潜水员培训要求 第2部分：高级科学潜水员

BS EN ISO 8804-2. Requirements for the training of scientific divers - Part 2. Advanced scientific divers

BS ISO 30435:2023 人力资源管理 劳动力数据质量

Human resource management. Workforce data quality

T/CCPS 0001-2023 易学文化水平测试标准

本标准规定了易学文化水平考试测评工作的原则、对象、内容、工具、工作人员以及流程等方面的要求。

Yi-ology Cultural Proficiency Test Standard

ISO 23853:2023 起重机 吊装工和信号员的培训

Cranes — Training of slingers and signallers

ISO 30435:2023 人力资源管理——劳动力数据质量

Human resource management — Workforce data quality

ISO/FDIS 23814:2023 起重机 起重机检验员的能力要求

Cranes — Competency requirements for crane inspectors

BS ISO 30405:2023 人力资源管理 招聘指南

1   Scope This document provides guidance on how to attract , source , assess and employ people with the goal of meeting the organizational needs while fostering a positive candidate experience. It focuses on key processes and practices, including: — preparing and planning; — managing the different phases and stakeholders; — reviewing and learning. This document can be used by any organization, regardless of type or size. NOTE This document can be used by anyone managing or performing the recruitment function, whether this is a dedicated role within the organization or an additional task for someone with another role, as well as those who evaluate, teach or consult in recruitment .

Human resource management. Guidelines on recruitment