在安排好休假的同时，国家质检总局人事司和贵州检验检疫局于启动仪式之后即组织专家们参观实验室，并与大家座谈，问计人才建设。

　　座谈会上，国家质检总局党组成员、人事司司长张沁荣与专家们一起“查问题”、“谈体会”、“碰想法”，认真听取大家对质检系统人才工作、人才队伍建设、人才培养等的意见和建议。

　　“合理规划，注重人才培养，应该有一个更详细的人才培养计划。”

　　“科技人才的培养，主要是一个团队的培养。其中，科技带头人的思路会对团队的发展具有很大的指导意义，质检科技团队在高水平人才的带动下，不仅会在我们系统领先，而且在学科领域也将趋于领先。”

　　“人才培养和政策支持非常重要，我们应该结合质检工作实际来制定人才培养政策，人才发展的环境也要体现出质检自身的优势。”座谈会上，专家们纷纷建言献策。

　　在贵州检验检疫局技术中心的食品实验室里，庞国芳院士给予了肯定和鼓励：“贵州检验检疫局技术中心在组建短短的两年多时间里发展很快，实验室基础雄厚，这得益于爱岗敬业和奉献精神，为促进经济社会发展作出了贡献，值得尊重和学习。”