2007年，经国务院批准，我国正式参加了ITER计划。从2008年开始，中国磁约束核聚变研究计划专项正式启动。自从正式加入ITER计划之后，我国就在不断地输送相关人员到ITER组织任职，一方面为了在ITER装置建设和运行过程中，掌握相关技术和工程经验，另一方面也是为了锻炼和培养人才，为我国自主设计建造聚变实验堆工程作准备。

　　核聚变人才匮乏将影响中国未来自己建反应堆的能力

　　科技部副部长曹健林在会议上强调：“我国面临的一个急迫任务，就是进一步加大向ITER组织的人才输送。”据统计，截至2010年11月，我国向ITER国际组织输送工作人员21人，其中管理岗位4人，技术岗位17人，仅占该组织职员总数的5%，与中国所承担的建设经费的比例——10%不相称。

　　“ITER工程技术总体现由34个核心科学工程技术和管理专业组成。”据中国科大核科学技术学院院长万元熙院士进一步分析，到目前为止，中国的工程技术人员分布在34个核心专业中的11个，但更多的是担任较低职位的技术工作。他指出，“问题是，2/3以上的核心科学、工程技术和技术管理领域几乎没有中国人进入。”